Consultoria Trabalhista

A gestão de empregados é uma preocupação constante das empresas, principalmente em relação ao cumprimento da legislação para evitar processos judiciais e despesas relacionadas a eles.

Nessas situações, a consultoria trabalhista se torna uma ferramenta essencial para todo empresário.

A adoção de certos procedimentos, bem como a não observância de certos comandos legais, usualmente conduz à ocorrência de contingência, que, quando identificadas, principalmente pela Fiscalização do Trabalho, da Previdência Social, ou, ainda, através de Reclamações Trabalhistas propostas contra as empresas, costumam surpreender a Administração com o dispêndio de valores indesejáveis, por isso investir em uma consultoria trabalhista e previdenciária deixa de ser um custo para ser uma prevenção de gastos elevados com processos trabalhistas e outras situações que poderiam ter sido evitadas.

Atuamos nas seguintes frentes:

Esfera Trabalhista

Processo de admissão;
Contratos de Trabalho;
Jornada e Horário de Trabalho;
Isonomia Salarial;
Trabalho do Menor e Aprendizagem no Emprego;
Remuneração e Benefícios;
Folha de Pagamento;
Processo Demissional;
Processos de Terceirização;
Processo de Implantação de Comissões de Conciliação Prévia;
Segurança e Saúde no Trabalho e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais;
Trabalhadores sem Vínculo Empregatício.